スキルを磨いてステップアップ！Webデザイナーが転職するときのポイント

Webデザイナーが転職するときのポイント

まずは、転職を希望する会社について、求人サイトやコーポレートサイトなどを確認して隅々まで調べることが重要です。募集している制作レベル、どのような業界の仕事を請け負っているのか、Web制作以外の事業内容を把握しておくこともおすすめします。代表のあいさつや採用ページがあれば社員のコメントを参考に応募先の会社メインで手掛ける業務が自社案件（自社サイトのデザイン）か、受注案件（クライアントサイトのデザイン）であるかも確認するといいでしょう。

自社案件がメインの場合はエンドユーザーとコミュニケーションを取りながら自社サービスをつくり上げていきます。一方、受注案件がメインの場合はエンドユーザーを意識することに加え、クライアントの要望を汲み取りながらWeb制作を行うという違いがあります。

志望企業にエントリーする際、スキルやデザインセンスの確認のためにポートフォリオを見せることが少なくありません。企業の採用担当者は、ポートフォリオを掲載したURLから、これまで応募者が関わったプロジェクトにおける実績を確認することが一般的です。

しかし、最近では紙に印刷されたポートフォリオの良さも見直されています。紙媒体であれば、PCがなくとも面接の場ですぐに応募者の力量を判断できるためです。応募先企業から提出を求められていない場合も、紙に印刷したポートフォリオを見せることをおすすめします。

また、面接では会社にフィットする人材であるかもチェックされます。制作実績を紹介するだけではなく、周りに馴染み、長く勤められる人材であるとアピールしましょう。

転職時に必要とされるスキル

企業やWeb制作会社がWebデザイナーに求めているスキルは、勤める会社によっても異なります。ただし、理想とされるのは、「Web制作に必要な基本以上のスキル＋経験や付加価値」のある人材です。

一般的に、デザインワークに不可欠なPhotoshopやIllustratorは、基本操作以上のレベルが求められます。Webデザイナーがマークアップ業務を担当する可能性も大いにあるため、HTML、CSS、JavaScriptを自由に扱える程度のコーディングスキルも必要でしょう。

WordPressやPHPの知識があることもアピールポイントになります。実務経験が長い場合はWebディレクターも兼任することもあるため、ディレクションスキルも求められるケースが多くなります。

「自社商品を広く知ってもらいたい」「商品の売り上げをアップさせたい」など、クライアントによってWebサイトの目的は大きく異なります。Webデザイナーはクライアントの要望を的確に理解し、制作に活かすことが大切です。

そのため、マーケティングやSEOに関する知識、コンテンツライティングの経験、個人でブログ運営やアフィリエイトサイト制作の経験がある人材は優遇されます。

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資格取得でスキルアップ

Webデザイナーの転職を成功させる近道の1つに、資格取得があります。Webデザインに関わる資格を所持していることにより、自分のスキルを客観的にアピールすることができるからです。

Webデザイナーの転職に役立つ資格は数多くありますが、スキルアップの目的によって取り組む資格を選ぶのがおすすめです。

例えば、「Webクリエイター能力認定試験」は実際の制作現場を想定した試験内容であるため、即戦力を養えます。一方、デザインワークに必要なPhotoshopやIllustratorのスキルを深めたい場合は、「Photoshopクリエイター能力試験」と「Illustratorクリエイター能力試験」が適しています。

「Web検定 Webデザイナー」は、Webデザインに必要な知識とスキルを体系的に身に付けられる試験です。「ウェブデザイン技能検定」であれば、国家資格「ウェブデザイン技能士」を取得することができます。また、最新のマークアップスキルを証明したい方は、「HTML5プロフェッショナル認定試験」を受験されると良いでしょう。

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おわりに

転職を成功させるためには自分のスキルを改めて確認したり、ポートフォリオを工夫したりすることが欠かせません。足りない知識や深めたいスキルがあれば積極的に学び、ステップアップを図りましょう。

また、Webデザイナーは未経験の分野でも、意欲やポテンシャルを評価されて採用されることがあります。今の自分に満足せず、積極的にスキルを磨いていきましょう。

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